Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Teamleder IT
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker etter en dyktig Teamleder IT som kan lede og motivere vårt IT-team for å sikre effektiv gjennomføring av prosjekter og daglige oppgaver. Som Teamleder IT vil du ha ansvar for å koordinere teamets arbeid, sikre god kommunikasjon mellom medlemmer, og bidra til kontinuerlig forbedring av IT-tjenester og systemer. Du vil være bindeleddet mellom tekniske spesialister og ledelsen, og må kunne balansere teknisk innsikt med gode lederegenskaper. Rollen krever at du har god forståelse for IT-infrastruktur, programvareutvikling og prosjektledelse, samt evnen til å håndtere utfordringer og endringer i et dynamisk arbeidsmiljø. Vi forventer at du kan utvikle teamets kompetanse, sette klare mål, og følge opp resultater for å sikre at virksomhetens IT-behov blir møtt på en effektiv og sikker måte. Stillingen innebærer også ansvar for ressursplanlegging, budsjettoppfølging og samarbeid med andre avdelinger for å støtte forretningsmålene. Vi ser etter en person med sterk kommunikasjonsevne, problemløsningsevner og engasjement for teknologi og ledelse.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og motivere IT-teamet for å oppnå målsetninger
- Planlegge og koordinere IT-prosjekter fra start til slutt
- Sikre effektiv kommunikasjon internt i teamet og med andre avdelinger
- Følge opp teamets prestasjoner og gi konstruktive tilbakemeldinger
- Utvikle teamets kompetanse gjennom opplæring og veiledning
- Håndtere ressursplanlegging og budsjettoppfølging
- Identifisere og implementere forbedringer i IT-prosesser
- Sikre at IT-løsninger er i tråd med virksomhetens behov og sikkerhetskrav
- Samarbeide med ledelsen for å støtte strategiske mål
- Løse tekniske og organisatoriske utfordringer i teamet
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant utdanning innen IT eller ledelse
- Erfaring med teamledelse i IT-miljø
- God forståelse av IT-infrastruktur og systemer
- Erfaring med prosjektledelse og metodikker som Agile eller Scrum
- Sterke kommunikasjonsevner både skriftlig og muntlig
- Evne til å motivere og utvikle medarbeidere
- Gode problemløsningsevner og beslutningstaking
- Kunnskap om sikkerhetsstandarder og beste praksis
- Evne til å arbeide under press og håndtere flere oppgaver samtidig
- Flytende i norsk og gode engelskkunnskaper
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan håndterer du konflikter i et team?
- Kan du gi et eksempel på et vellykket IT-prosjekt du har ledet?
- Hvordan motiverer du teammedlemmer som sliter med arbeidsoppgaver?
- Hvordan sikrer du at teamet følger sikkerhetsprosedyrer?
- Hvordan prioriterer du oppgaver når flere prosjekter krever oppmerksomhet?
- Hvordan holder du deg oppdatert på ny teknologi og trender?
- Hvordan håndterer du endringer i prosjektkrav?
- Hvordan balanserer du teknisk arbeid med ledelsesoppgaver?
